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第9章 告我们是因为被人力公司欺负了（第2页）

庭长闻言将起诉状拿过来开始看，嘴里道：“我们以前的厨师起诉我们？起诉我们干嘛，我们法院的食堂那些人都是劳务派遣吧？”

“就算有问题也应该找那个第三方的公司啊，找我们干嘛啊。”

这也是庭长第一时间的反应，第三方派遣，这相当于中间隔了一堵墙，怎么会找到自己头上的。

戴欣荣开口道：“庭长，我看这起诉状，好像是这个刘福生以前就一直在我们法院做厨师了。”

庭长这个时候也终于把起诉状都看完了，眉头都皱在了一起：“这，这不是纯粹找事吗？都过去多少年了！”

庭长自然是专业的，所以他很清楚，对方的这一击恰好是打在了他们这边的软肋上。

以前各地的部门在这方面都不是很正规，基本上都是自己找人的。

像是什么全部的第三方派遣，全部的劳务外包，或者招标购买服务型外包等等新型的玩法，都是后面这些年才出现的。

或者可以说，是那些私人企业把这一套都玩出花之后，机关部门也发现这样确实省事，所以才慢慢进行了改变。

但也由此出现了一个问题，那就是以前的这些“临时工”，究竟算什么样的关系！

平时自然没什么，但你如果把这放到法律上，那就有说头了，因为法律上你必须得对这些用人形式做一个定义。

劳务关系？很显然并不是，人家在这做厨师是被你管理的，工资也是你发的，那这是什么关系？

分明就是劳动关系了！

只不过以前没有人提起过，所以庭长也没有想到，现在有人突然把这个问题拿了出来，而且直接扔到了他们这里，那这就是很严重的问题了。

庭长眉头皱的更深了，正因为是专业的，所以他知道，对方这样……好像真的可以搞成！

尤其是里面最严重的社保问题，以前对于这些厨师保洁之类的，那一律都称为临时工的。

临时工怎么可能会给交社保呢。

那现在人家就拿这个说事了。

别的也就算了，但社保是没办法否认的，人社局那里随便一查就能查出来到底交没交。

《劳动合同法》明文规定要给劳动者缴纳社保，结果法院这么一个机关居然违法不给交，虽然是历史问题，但只要被传出去了，这就非常严重！

庭长还在皱着眉头琢磨，而就在此时，戴欣荣将之前周云的话说了出来。

“你的意思是，这个案子，其实是因为刘福生被那个人力公司给辞退弄出来的？”

戴欣荣点点头：“庭长，按照之前那个周律师的话，应该就是这样的。”

“那人力公司的问题他们找我们……”

庭长的话没说完便不说了，他自己也意识到了问题。

现在做这些的人力公司那一个个都有关系，就算刘福生真的起诉他们也没什么用。

所以对方就直接找到了他们法院的头上……这都什么破事啊！

“行了，这个案子你不用管了。”

看着戴欣荣出去后，庭长便带着案件材料直接来到了法院院长办公室。

这个案子能不惊动中院就不惊动，下面自己处理了最好，不然到时候被曝光出去，那脸都要没了。

很快，院长便知道了情况。

“我们法院被起诉了，是因为这个人力公司欺负人？”院长皱着眉头问道。

庭长点点头：“院长，以目前我们知道的情况来看确实是这样。”

院长背着手站了起来，在办公室走了两圈后开口道：“案子绝对不能被曝光出去，这样，你找人去和那个原告谈一谈，看看他们到底是什么想法！”

“如果真的就是因为人力公司欺负人所以不满，那你告诉我，我直接处理，总之一句话，能调解一定要调解！”

庭长点点头表示自己知道了，这也是现在最好的处理办法。

真的曝光出去，天知道会发生什么事。