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虽然改变很多，但隐约还是可以看出现有宣传手段的痕迹。

第二种，则是颠覆式的，从概念到宣发，都是全新的。

作为一个成功的商人，沈长河觉得，两种方案都不错。

但宣传方面，他不是专业的。

沈长河没有当即给沈沐笙答复，而是匿去了方案制作人，将两份方案，交到产品运营经理手中。

——“我这里有两份新的宣传方案，你拿回去研究研究，分析两份方案的可行性，下周一给我说结果。”

沈长河将方案交给运营经理后，开始处理青果股权转让的事情。

按照赌父女俩最初的赌约，ics必须启用沈沐笙制作的宣传方案，沈长河才将青果的划到沈沐笙名下。

赌约是一回事儿，实际操作是另一回事儿。

这段时间，女儿所做的一切，沈长河看得一清二楚。

无论产品运营经理是否认可女儿这两份方案。

沈长河都会将青果的股份转到女儿名下。

既然如此，早一些给，和晚一些给，又有什么区别呢。

于是，在一个很普通的下午，沈沐笙签了几份文件，拿到了父亲名下青果科技的股份。

看着比记忆中，提前五年回到自己手上的青果科技。

沈沐笙笑了——

这枚果子，总算是我的了。

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事实上，与其说，青果是长舒集团的子公司，不如说，青果是沈长河的公司。

因为当初投资青果，是沈长河自掏腰包。

与长舒集团无关。

青果科技股权变动，并没有引起外界的关注。

因为这家公司的规模小的可怜。

若不是背靠长舒，外界甚至不会给予它一个眼神。

但对于青果科技的员工来说，公司股权的变更，令他们寝食难安。

沈沐笙开口索要“青果”之后，在沈长河的示意下，青果内部陆陆续续传出，“大老板要换人了”种种消息。

天要下雨，娘要嫁人。

“青果”的高层，也非常无奈。

在青果他们是高层，但在长舒集团的董事长面前，他们只是一个插不上话的“小角色”。

他们甚至没有直接与沈董对话的权利。

要见沈董，需要通过其助理预约，沈董见不见他们，则是另一回事儿。