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第2471章 曹州制药存在的困局（第1页）

末位淘汰制办公室的孙小北和州市的主要领导围坐一起。

曹州市的一把手看一下孙小北问道。

“孙主任，现在曹州制药可以说是已经瘫痪了，我想知道你们这样裁员是真的可行的吗？

要知道，曹州制药是我们曹州市最大的制药企业，也是我们重点关注的企业，每年都能给我们利税数亿元人民币。

我们这样一个重点企业，却因为咱们末位淘汰制，直接无法执行，这样是可行的吗？

还有我们接下来要进行一系列的末位淘汰制度的执行，可是如果按照这样的情况执行下去，我想我们曹州市的国企大多数都要倒闭，如果真的是那样的话，我哪怕这个领导不干了，我也要阻止这件事情。

本来是一个好政策，但是现在却弄成了什么？

我不管你们末位淘汰办公室到底是以什么态度去做这件事情，但是我要的是结果，我希望我们曹州市的经济活跃。

相信你们也应该了解我们。曹州市现在是昊阳集团的总部，虽然昊阳集团每年给我们利税很多，但是昊阳集团的税务是由国家直接收。

这也导致我们曹州为数不多的国有企业，是我们重点的税务仓。

所以谁动我们的税仓，谁就是我们的敌人。孙主任，虽然我这样说话呢，可能有点严厉，但是你必须考虑接下来你们该怎么办？”

孙小北，面对曹州市一把手的问询，也不害怕，而是淡定地说道。

“领导，您如果这样说的话，我认为就有些不太合适了。

没错，现在曹州市制药厂确实无法正常运行，但是他们曹州制药厂的人员裁撤跟我们末位淘汰制，办公室有什么多大的关系吗？

是我孙小北确定要淘汰谁吗？是我孙小北去开除他们吗？是让他们企业自行决定自行判断

我们只是督促我们，只是监督现在他们企业自己把自己干废了哦，现在反而怨起我们末位淘汰制办公室来。

领导，我觉得这样是不太合理的吧，这对于我们末位淘汰制办公室来说也是不公平的，这件事情呢，我也会跟我们省里的末位淘汰制办公室的钱主任汇报。

如果说以后都这么干的话，那么我们末位淘汰制办公室的存在的意义在哪？那么我们推行这个制度的意义在哪？所以我请领导说话，您也要谨慎。”

一旁的二把手也说道。

“是呀，这曹州制药出现现在这种情况，不能完全末位淘汰制办公室。

曹州制药他们淘汰什么人，是由他们自己制定的，考核方案是他们自己考核，自己裁撤

且呢，我听说这张广伟离职之后呢，立马成立了一个昊阳制药，现在也就是说张广伟和昊阳集团一起联合制定了一个制药企业。

我想知道的是，这里面有没有利益输出？这里面有没有张光伟故意放水曹州制药有用的人才全部去输送给他们。新建立的昊阳制药。

这里面有很大的水分啊，我们也要进行彻查，绝对不能让咱们国家的资产白白地流失，当然员工也是咱们的国家资产。”