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第二百八十二章 不干人事别怪人瞧不起（第1页）

李亭妮一笑：“要中和一下嘛，你陈副书记提拔自己的前男友不遗余力，到现在还妄图越过组织处分再提拔，我这个市委书记也只好让自己的丈夫受点委屈。”

陈秋萍面红耳赤，她没有人可用，只能用那些和她有点关系还愿意和她接触的干部。

那男的到现在还背着处分，陈秋萍也不得不一直想办法给他调动提拔。

这也是显示她这个市委副书记权威的体现。

能不能把这个人提拔到重要领导岗位，体现出她这个副书记能不能扛得住市里其他领导的压力。

扛得住压力别人才会投靠她，扛不住这点压力谁愿意跟他陈秋萍走得太近？

陈秋萍只好讪讪道：“改过自新的干部，不管是谁都要重用嘛。”

“那就让组织部去考察。”李亭妮不搭理。

陈秋萍又去找刘国庆，提出覃文斌现在已经是正处级位置上十分重要的领导了，身为党政一把抓的县级领导却没有匹配市委委员的级别这不好。

刘国庆也考虑过这个问题，但问题是李亭妮是市委书记，覃文斌是不可能被任命为市委委员的。

这点组织纪律必须遵守。

何况覃文斌年纪太轻，全省就没有想他这么年轻的实权正处级干部。

全省第二年轻的县委书记今年也三十七八岁了，而且根本没有一把抓的履历。

这时候不压制一下覃文斌，那才是政敌最喜欢的事情呢。

按照刘国庆的想法现在就应该让覃文斌继续在小正处（二级调研员）位置上继续打磨几年，过几年调走或者李亭妮高升后再提拔的时候，覃文斌完全有资历直接担任副市长。

所以现在要提拔覃文斌干什么。

他只用特派的身份担任县委书记兼代理县长，就有权利继续管着南岭县的大局，等白凌云完全转变之后在把南岭县完全交给这个女书记。

至于陈秋萍的那点小心思，刘国庆既不稀罕说破也不想理睬。

他也是那句话，你去找省委组织部建议去吧。

陈秋萍抗议：“这是组织工作怎么让我一个人跟上级建议？”

“就你代表组织？”刘国庆讥讽道，“不要觉着自己就那么不可或缺，真不明白把你陈秋萍留下的目的？”

陈秋萍回头就跟省委告状说刘国庆排斥她，省里询问怎么排斥的，她就说自己想提拔的好干部刘国庆激励阻挠，而且用语言软暴力她这个女干部女领导。

“要听话，不要在这件事上自取其辱，你非要让刘国庆把你的老底子给你曝光在全省干部面前？”刘部长安慰道，“不要想着处处要好处，你得想想万一丢失了目前的东西该怎么办。”

这话很重，而且完全出乎陈秋萍的预料。

她觉着市里的局势少不了她，要是她被调走，新来的副书记未必就不会有什么想法，那会给江海市的全面深化改革和经济发展添麻烦。

这也是她感觉自己最大的凭仗。

可现在一听刘部长这番话，她似乎隐隐约约明白，不把她调走只是因为她或有或无而不是让她在现在的位置上给市委市政府挡住别的风险和别的干部来破坏大好局面的风险。

这么一想陈秋萍猛然意识到一个问题。