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第37章 打开新的世界（第1页）

是的，这种生活氛围下长大宋丽丽，怎么可能有时间感兴趣他人的是是非非呢？开心恋爱都来不及？

瑾墨犹豫了一下，还是没主动问出口，她怎么会愿意和自己走的近呢？

随心。也许就是缘分，也许就是智者常说的一句话，人以类聚物以群分。

也因为宋丽丽的自然而然，没有因为他男朋友是外地人，说话还带有口音的模样，影响了瑾墨的心态，瑾墨也可以坦然自若相对，与她们俩都成了很舒适的朋友，一直到瑾墨怀孕，需要经常出来透透气，都是宋丽丽和她男朋友提醒着、陪伴着。这都是后来的事，咱们慢慢说。

今天震撼的消息真多，瑾墨下班回到出租屋里，饭都没有吃，就抱起书本看，同时一心三用起来，眼睛看着书嘴里读着文字，脑子里却在乱想着今天每个人每件事，一个小时后，瑾墨的心静了下来，认真在读书笔记本上写下了一段话：

既然你可以接受有湖南口音的老总管理和发工资，那你也一定能接受带着四川口音的朋友和伙伴，至于更多的其他地方的口音，也都跟你接受的湖南口音一样，只是口音而已，最主要的是他们本身是谁？出现在你的生活里是什么角色？他们的价值在哪里？你对他们而言，你又具有什么价值？朋友可以不以价值论深浅？工作与能力的升迁一定是与价值相关。你有价值吗？有哪些价值？谁需要这么价值？想不明白为什么？就请继续读书。

想明白了这一点，心无旁骛瑾墨就彻底做到了。

等再坐到收银台里的时候，瑾墨已经听不到他人的八卦了，她有了新的关注点。

当下是什么季节？哪些品类适合这个季节？怎么吸引顾客进来了就能消费？需要做促销活动吗？促销优惠点是落在价格上？还是价格不变，可以附赠与节日相关的小礼品上？品牌进货厂家有礼品吗？还是需要经销商自己配备？商场需要做哪些宣传？需要动员商户吗？商户会配合吗？旺季会配合活动和礼品赠送，原因是能挣得回来，就不怕折腾，淡季会配合打折优惠，原因是商家愿意尽可能地回本变现。

商户与商场的关系是合作，能一起挣钱。你挣，我也有。而商场要站在全盘的角度，引新聚拢，掌控好自己的利润与成本的基础上，再全力服务入驻商户的合理需求。

商场是许总家的，基本配备齐的管理层自己每个楼层主管，都是为了保证商场每天的正常运转。

一环扣一环，才有现在整个商场豪华精致大气上档次的存在。

瑾墨就这样绕过来绕过去的反复组装思路，直到没有不通的地方，然后再进行下一个。

这一阶段的瑾墨朝气蓬勃阳光灿烂，也因她的平和轻快，二楼收银伙伴们也对她超级喜欢。

每次听到有裁员的小道消息时，就会有伙伴来说，给瑾墨找好了下家，她们不是小看瑾墨，没有后台的瑾墨，是补位收银员，这个身份总有第一个被开的危险，刚开始瑾墨也很担心，后来狼来了的故事有上演了好几次，大家都麻木了，只是会很认真地帮瑾墨看更多靠谱的招聘信息，有时宋丽丽看到这情形，会烦躁的说，他们到底是盼着你留下呢？还是盼着你被裁？啥破事？非得是你？能不能好事第一个想到你？然后悄悄递给瑾墨一个好看的棒棒糖，吃吧，我也有，抢我哥哥家孩子的零食，两个人又傻呵呵的站起来，然后会看到精品鞋专区展厅的美女姐姐，朝我们方向挥动着漂亮的宝石蓝丝巾，那是宋丽丽与她约好赶紧回收银台的暗号，一低腰一溜烟来回绕了几个展厅宋丽丽就跑回了自己的收银台坐着。

镇静自若开始整理收银票据。

日复一日，瑾墨的生活越发充实起来。她已经开始尝试写适合商场的策划活动方案了。

她在初尝试写的时候，是在聊天的时候轻描淡写的给许总秘书提了一句，她随口回了一句，那又不是该你操心的事，管它错不错过时节呢？都是随口说，所以都没当回事，也就过去了。

瑾墨其实是想和她商量着来呢？可是好像管理层的5楼有一道无形的界限，还是滑开了层级。

杨晔是许总的秘书，是带着口音的四川女孩，年龄很小，个子小巧五官精致，爱说爱笑，安静下来也很文静。即使如此，也没有任何人小看她，包括在管理层牛哄哄的许总亲戚也是如此，并不是有多么神秘强大后台背景，也可能有，只是大家都觉得按着她这个年龄，能获得许总信任，并能当上秘书，就已经不能小瞧了，更何况与领导天天见呢？

她是瑾墨的朋友。不是瑾墨读书多了，刻意建立的人际关系，此时的瑾墨即使知道了关系的重要性，还没有立刻马上运用自如，瑾墨相信人又不是机器，说沟通一下子就能热乎起来，最起码她自己不是这样的人。

瑾墨想，可能是她看自己比较顺眼，也可能瑾墨从没关注过她的口音，也可能是在瑾墨自己没有注意的时候释放出来的善意和魅力。

敢这样想的原因，也是因为瑾墨没有哪有时间找她玩呢？大部分的时间都在收银台坐着，拿餐还餐盘时间遇不到她，下午下班前是大家全体都去五楼出纳那里交账款，完全没有时间重合的时间点。

反正就成了朋友，她时不时来瑾墨这聊聊天，根本不用瑾墨说话，就能说很多有趣的事，偶尔偶尔也会夹带一两个烦恼的工作小话题，问瑾墨自己怎么处理？瑾墨不推不躲，直接拿出一张A4纸和一支笔，狂舞出龙飞凤舞的一堆利弊得失，然后让她自己拿主意，瑾墨想的很简单，收银员的工作范围决定了她对所有事物看法的局限性，能出什么靠谱主意给她？能做的也只是展开放大事件本身，让她看得更明白而已。而人际关系这一块，瑾墨是需要拜杨晔为师傅的，只不过现在还没有遇到更复杂的职场关系，不需要请教她。

所以即使瑾墨觉得和她很熟悉，甚至能感到杨晔对她更热情友善，可是一提策划活动的话题，还是被挡在了门外，当然不能怪杨晔，大家都会下意识地这么做吧？你就一个小小的收银员，操心好自己那摊事不出错就万事大吉了，还有闲心管其他。